劳动合同只有法人代表签字是否有效?
作者:admin | 发布时间:2022-08-16
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小张今年7月入职某公司,随后双方签订书面劳动合同,但小张发现劳动合同当中只有公司法人代表签名,并无加盖公司公章。那么,这种情况下所签订的劳动合同有效吗?
劳动合同只有法人代表签字有效吗?
有效。首先,根据《劳动合同法》第16条规定,劳动合同由公司与劳动者协商一致,并经公司与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。其次,《民法典》第61条规定:“依照法律或者法人章程的规定,代表法人从事民事活动的负责人,为法人的法定代表人。法定代表人以法人名义从事的民事活动,其法律后果由法人承受...”法定代表人在合同文本上签字,即代表公司与劳动者订立劳动合同,若不存在《劳动合同法》第26条规定的劳动合同无效的情形,劳动合同即为有效。因此,虽然只有法人代表签字,但并不影响劳动合同的正常履行,为避免日后发生争议,建议公司同时签字及盖章。